Унитарное юридическое лицо

  • Корпоративное издание — корпоративная газета или журнал, позволяющие — доносить до широкой общественности без искажений позиции и мнения компании; — сообщать общественности о своих достижениях и планах… Финансовый словарь
  • Корпоративное поглощение — приобретение одной компанией другой компании.По-английски: Corporate acquisitionСинонимы: Корпоративная аквизицияСм. также: Аквизиция &nbsp… Финансовый словарь
  • ПРЕДПРИЯТИЕ, КОРПОРАТИВНОЕ — предприятия , существующие как независимые юридические субъекты, собственность которых разделена на паи. Корпоративная форма предпринимательской деятельности является преобладающей и соответствует современным… Большой бухгалтерский словарь
  • Государство корпоративное — разновидность государства, создающего вместо представительных органов систему принудительных корпораций… Терминологический словарь библиотекаря по социально-экономической тематике
  • Корпоративное государство — см. Государство… Терминологический словарь библиотекаря по социально-экономической тематике
  • корпоративное мероприятие — открытая дискуссия для сотрудников или клиентов, запечатленная на фотографиях, которые никто не носит домой… Словарь бизнес-сленга
  • Корпоративное государство — государственная форма авторитаризма, при которой основные коллегиальные органы формируются из представителей профессиональных корпораций, отобранных правительством… Политология. Словарь.
  • КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ — Любое обучение сотрудника, организованное, санкционированное или одобряемой организацией и направленное на достижение ее целей и целей… Словарь бизнес терминов
  • КОРПОРАТИВНОЕ ГОСУДАРСТВО — термин, используемый для обозначения одной из государственных форм авторитаризма, при которой основные коллегиальные органы формируются из представителей профессиональных корпораций, строго отобранных… Словарь юридических терминов
  • ПРЕДПРИЯТИЕ, КОРПОРАТИВНОЕ — предприятия , существующие как независимые юридические субъекты, собственность которых разделена на паи. Корпоративная форма предпринимательской деятельности является преобладающей и соответствует современным… Большой экономический словарь
  • Корпоративное поведение — «…»» — понятие, охватывающее разнообразные действия, связанные с управлением хозяйственными обществами… Официальная терминология
  • ГОСУДАРСТВО КОРПОРАТИВНОЕ — … Энциклопедический словарь экономики и права
  • КОРПОРАТИВНОЕ ГОСУДАРСТВО — термин, используемый для обозначения одной из государственных форм авторитарного режима… Энциклопедический словарь экономики и права
  • корпоративное государство — термин, используемый для обозначения одной из государственных форм авторитаризма, при которой основные коллегиальные органы формируются из представителей профессиональных корпораций, строго отобранных… Большой юридический словарь
  • Корпоративное государство — термин, используемый для обозначения одной из государственных форм авторитарного режима … Большая Советская энциклопедия
  • КОРПОРАТИВНОЕ ГОСУДАРСТВО — КОРПОРАТИВНОЕ государство — одна из форм авторитарного политического режима… Большой энциклопедический словарь

Корпоративные предприятия

Основная часть экономической деятельности в развитой рыночной экономике осуществляется частными корпоративными предприятиями (далее корпорациями). Пару веков назад создание корпораций было возможным лишь после высочайшего позволения монаршей особы или после принятия специального закона. Создание Британской Ост-Индской компании произошло с благословения государства и благодаря этому она практически правила Индией более ста лет. В XIX веке железнодорожным компаниям часто приходилось тратить на получение документа, содержащего согласие государственного органа на создание корпорации, столько же денег, сколько и на строительство дорожного полотна. За последнее столетие во многих странах были приняты законы, дающие право практически каждому желающему создать корпорацию для любых целей.

В украинском законодательстве корпоративные предприятия трактуются как объединение предприятий. Из Хозяйственного кодекса Украины вытекают следующие их виды: ассоциации, корпорации, консорциумы, концерны, финансово-промышленные группы и холдинги.

Ассоциация — договорное объединение, созданное в целях постоянной координации хозяйственной деятельности объединившихся предприятий путем централизации одной или нескольких производственных и управленческих функций, развития специализации и кооперации производства, организации совместных производств на основе объединения участниками финансовых и материальных ресурсов для удовлетворения преимущественно хозяйственных потребностей участников ассоциации. Ассоциация не имеет права вмешиваться в хозяйственную деятельность предприятий — участников ассоциации.

Корпорация — договорное объединение, созданное на основе сочетания производственных, научных и коммерческих интересов объединившихся предприятий с делегированием ими отдельных полномочий централизованного регулирования деятельности каждого из участников органам управления корпорации.

Консорциум — временное уставное объединение предприятий для достижения его участниками определенной общей хозяйственной цели (реализации целевых программ, научно-технических, строительных проектов и т.п.). Консорциум использует средства, которыми его наделяют участники, централизованные ресурсы, выделенные на финансирование соответствующей программы, а также средства, поступающие из других источников. При достижении цели его создания консорциум прекращает свою деятельность.

Концерн — уставное объединение предприятий, а также других организаций, на основе их финансовой зависимости от одного или группы участников объединения, с централизацией функций научно-технического и производственного развития, инвестиционной, финансовой, внешнеэкономической и другой деятельности. Участники концерна наделяют его частью своих полномочий, в том числе правом представлять их интересы в отношениях с органами власти, другими предприятиями и организациями. Участники концерна не могут быть одновременно участниками другого концерна.

Промышленно-финансовая группа — объединение, которое создается по решению Кабинета Министров Украины на определенный срок с целью реализации государственных программ развития приоритетных отраслей производства и структурной перестройки экономики Украины, включая программы согласно международным договорам Украины, а также с целью производства конечной продукции. Особенность промышленно-финансовой группы в том, что она не является юридическим лицом и не подлежит государственной регистрации в качестве субъекта хозяйствования.

В ее состав могут входить промышленные и другие предприятия, научные и проектные учреждения, другие учреждения и организации всех форм собственности. В составе промышленно-финансовой группы определяется головное предприятие, которое имеет исключительное право действовать от имени промышленно-финансовой группы как участника хозяйственных отношений.

Основными чертами современных корпораций являются:

  • — Размер собственности в корпорации определяется долей в собственном капитале компании. Если вам принадлежит 10% акций корпорации, вы владеете 10% собственности. Капитал корпораций открытого типа оценивается на фондовых биржах, таких как, например, Нью-Йоркская фондовая биржа. На фондовых рынках происходит торговля правами собственности (акциями) крупнейших корпораций и осуществляется большая часть рискованных инвестиций в стране.
  • — В принципе, акционеры могут контролировать деятельность компании, собственниками которой они являются. Они получают дивиденды, в соответствии с их долей в акционерном капитале, избирают директоров, высказывают свое мнение по важнейшим вопросам во время голосования. Однако не стоит преувеличивать роль акционеров в управлении гигантскими корпорациями. На практике акционеры гигантских корпораций лишь виртуально могут совершать этот процесс, а реально они лишены возможности осуществлять контроль, так как они слишком распылены, чтобы оказать хоть какое-то влияние на управляющих.
  • — Управляющие и директора корпораций имеют законное право принятия решений. Они решают, что производить и как. Они ведут переговоры с профсоюзами и принимают решение о продаже предприятия, если кто-то изъявит желание его приобрести. Если в газете сообщается, что с предприятия были уволены 20000 рабочих, то это решение было принято, скорее всего, управляющими. Акционеры являются собственниками корпорации, но руководят ею управляющие.

Корпорации обладают как преимуществами, так и недостатками. Прежде всего, необходимо упомянуть основные плюсы корпораций. Чем можно объяснить такое большое влияние корпораций на экономическую жизнь в рыночной экономике? В первую очередь тем, что это исключительно эффективная форма организации бизнеса. Корпорация является юридическим лицом, которое может самостоятельно заниматься предпринимательской деятельностью. Корпорация также может существовать бесконечно долго, независимо от того, сколько раз ее акции переходили из рук в руки. Корпорации достаточно демократичны, поэтому их управляющие могут принимать все решения очень быстро, в отличие от экономических решений, принимаемых законодательными органами.

Кроме этого, акционеры несут ограниченную ответственность по делам корпорации, что защищает их от выплат по долговым обязательствам или убытков, превышающих их первоначальный взнос. Если мы покупаем акции на 1000 долларов, то не можем потерять больше, чем эти первоначальные инвестиции.

Корпорации сталкиваются с одним серьезным недостатком: специальным налогом на прибыль корпораций. Для некорпоративных форм предпринимательской деятельности любой доход за вычетом издержек облагается налогом так же, как и обычный личный доход. Подход к налогообложению корпораций несколько иной, в результате чего доход облагается налогом дважды — в первый раз как корпоративная прибыль, во второй раз — как индивидуальный доход в форме дивидендов. Двойное налогообложение корпораций в последние годы было подвергнуто серьезной критике со стороны отдельных экономистов, однако до сих пор в большинстве стран корпоративный доход продолжают считать вполне приемлемой базой налогообложения.

Поскольку эффективная организация процесса производства часто требует создания крупномасштабных предприятий с многомиллиардным капиталом, инвесторы ищут пути объединения своих средств. Корпорации, основанные на принципе ограниченной ответственности и использующие приемлемую структуру управления, достаточно привлекательны для частного капитала, они способны производить огромное количество разнообразных товаров и перераспределять риски.

Для современного корпоративного мира характерно усиление процессов интеграции, результатом которых явилась целая серия объединения, слияний и поглощений. Холдинговые компании как продукт этих процессов возникают по всему миру, и Украина не является исключением. В странах с развитой корпоративной собственностью холдинговые компании давно являются фундаментальным инструментом, который используется для консолидации собственности международных групп операционных компаний, корпоративного управления, а также для внедрения инвестиционных проектов и оптимизации налогового планирования.

В широком смысле понимания, холдинговая компания, представляет собой головную компанию какой-либо финансовой группы компаний. Она владеет контрольным пакетом акций дочерних предприятий и специализируется на управлении группой, которую составляют эти предприятия со своими дочерними и внучатыми компаниями. Корпоративная система холдинга ориентирована на вертикальную интеграцию для поддержки процессов управления верхнего уровня, таких как стратегическое планирование, управление инвестициями, финансами и рисками, а также охватывать деятельность дочерних предприятий, с точки зрения управления материальными ресурсами, затратами, проведения единой производственной и сбытовой политики.

Среди целей и задач, стоящих перед холдингами, можно отметить следующие:

  • — достижение большей капитализации и, следовательно, большей привлекательности для потенциальных инвесторов;
  • — возможность варьирования финансовыми и инвестиционными ресурсами в рамках холдинга за счет оптимального перераспределения средств:
  • — формирование механизма управления материальными ресурсами и оптимальной внутрикорпоративной логистики;
  • — распределение издержек между хозяйственными объектами, оптимизация налогооблагаемой базы, оптимизация средств за счет использования общих подразделений и служб;
  • — сохранение единого контроля за всеми бизнес единицами в условиях роста и расширения бизнеса.

Важной составляющей процесса управления является, прежде всего, финансовый контроль, состоящий в получении от дочерних фирм отчетности по таким важнейшим экономическим показателям деятельности, как: прибыль, издержки, эффективность капитальных вложений, обеспеченность собственными средствами, финансовое состояние и др. и позволяющий проводить сравнение планируемых и достигнутых показателей.

Кроме того, холдинговые компании были и остаются не только очень эффективным инструментом управления активами предприятия но, зачастую, холдинговые компании, в частности европейские, являются стратегией налогового планирования для многих групп, ведущих международную деятельность. На сегодняшний день законодательство многих стран предусматривает налоговые льготные режимы для холдинговых компаний, что позволяет их использовать как эффективный инструмент распределения денежных потоков и снижения налогового бремени.

Разъяснение

Гражданский кодекс Российской Федерации (ГК РФ) подразделяет юридичекие лица на две группы: Корпоративные юридические лица (корпорации) и Унитарные юридические лица. В корпорациях их учредители (участники) обладают правом участия (членства) в корпорации. Это главный отличительный признак корпорации от унитарных юридических лиц.

Корпорация это не организационно-правовая форма юридического лица, а категория группы юридических лиц.

Понятие «Корпорация» было введено в ГК РФ федеральным законом от 05.05.2014 N 99-ФЗ.

Определение понятия Корпоративные юридические лица (корпорации) приведено в пункте 1 статьи 65.1 ГК РФ:

Юридические лица, учредители (участники) которых обладают правом участия (членства) в них и формируют их высший орган в соответствии с пунктом 1 статьи 65.3 настоящего Кодекса*, являются корпоративными юридическими лицами (корпорациями). К ним относятся хозяйственные товарищества и общества, крестьянские (фермерские) хозяйства, хозяйственные партнерства, производственные и потребительские кооперативы, общественные организации, ассоциации (союзы), товарищества собственников недвижимости, казачьи общества, внесенные в государственный реестр казачьих обществ в Российской Федерации, а также общины коренных малочисленных народов Российской Федерации.

Юридические лица, учредители которых не становятся их участниками и не приобретают в них прав членства, являются унитарными юридическими лицами. К ним относятся государственные и муниципальные унитарные предприятия, фонды, учреждения, автономные некоммерческие организации, религиозные организации, публично-правовые компании.

В связи с участием в корпоративной организации ее участники приобретают корпоративные (членские) права и обязанности в отношении созданного ими юридического лица, за исключением случаев, предусмотренных ГК РФ (п. 2 ст. 65.1. ГК РФ).

* п. 1 ст. 65.3. ГК РФ:

Высшим органом корпорации является общее собрание ее участников.

В некоммерческих корпорациях и производственных кооперативах с числом участников более ста высшим органом может являться съезд, конференция или иной представительный (коллегиальный) орган, определяемый их уставами в соответствии с законом. Компетенция этого органа и порядок принятия им решений определяются в соответствии с настоящим Кодексом законом и уставом корпорации.

Права и обязанности участников корпорации определены в статье 65.2. ГК РФ.

Управление в корпорации

Порядок управления в корпорации определен в статье 65.3 ГК РФ:

Высшим органом корпорации является общее собрание ее участников.

В корпорации образуется единоличный исполнительный орган (директор, генеральный директор, председатель и т.п.). Уставом корпорации может быть предусмотрено предоставление полномочий единоличного исполнительного органа нескольким лицам, действующим совместно, или образование нескольких единоличных исполнительных органов, действующих независимо друг от друга (абзац третий пункта 1 статьи 53). В качестве единоличного исполнительного органа корпорации может выступать как физическое лицо, так и юридическое лицо.

В случаях, предусмотренных ГК РФ, другим законом или уставом корпорации, в корпорации образуется коллегиальный исполнительный орган (правление, дирекция и т.п.).

К компетенции единоличного органа корпорации относится решение вопросов, не входящих в компетенцию ее высшего органа.

Наряду с исполнительными органами в корпорации может быть образован коллегиальный орган управления (наблюдательный или иной совет), контролирующий деятельность исполнительных органов корпорации и выполняющий иные функции, возложенные на него законом или уставом корпорации. Лица, осуществляющие полномочия единоличных исполнительных органов корпораций, и члены их коллегиальных исполнительных органов не могут составлять более одной четверти состава коллегиальных органов управления корпораций и не могут являться их председателями.

Члены коллегиального органа управления корпорации имеют право получать информацию о деятельности корпорации и знакомиться с ее бухгалтерской и иной документацией, требовать возмещения причиненных корпорации убытков (статья 53.1), оспаривать совершенные корпорацией сделки по основаниям, предусмотренным статьей 174 ГК РФили законами о корпорациях отдельных организационно-правовых форм, и требовать применения последствий их недействительности, а также требовать применения последствий недействительности ничтожных сделок корпорации в порядке, установленном пунктом 2 статьи 65.2 ГК РФ.

Решили зарегистрировать корпорацию (ООО, АО, ПАО)?

Требуется налоговая и юридическая консультация по организации бизнеса?

Зарегистрируйте ООО всего за 3000 ₽!

Регистрация АО — 7500 ₽!

Узнайте как сэкономить на этапе оформления компании!

Звоните прямо сейчас: (495) 507-49-56

Рассмотрим наиболее интересные изменения и новшества гражданского законодательства, которые будут применяться в 2019 году.

Итак, корпоративные организации – это юридические лица, в отношении которых их участники имеют корпоративные права, то есть обладают правом участия в них и формируют их высший орган.

Корпоративные юридические лица (корпорации) – это хозяйственные товарищества и общества (общества с ограниченной ответственностью и акционерные общества), крестьянские (фермерские) хозяйства, хозяйственные партнерства и прочие.

Унитарные юридические лица (фонды, учреждения, автономные некоммерческие организации и прочие) – это противоположность корпоративным организациям, учредители которых не приобретают прав членства.

Публичные и непубличные общества. Изменения в законодательстве об учреждении юридических лиц.

Наиболее интересными для нас являются коммерческие корпоративные организации, являющиеся хозяйственными обществами, которые делятся на публичные и непубличные общества. Публичное общество – это акционерное общество, акции которого размещаются путем открытой подписки (публично) или публично обращаются. Общество с ограниченной ответственностью (ООО) и закрытое акционерное общество (ЗАО) являются непубличными обществами.

Регистрация корпорации в форме ООО или АО – от 3 000 ₽!

C 25 июня 2019 года можно будет использовать типовые уставы. Типовых уставов для ООО 36 видов, однако ни один из вариантов не предусматривает возможность использования печати.

Если раньше было понятие «наименование» и «место нахождения юридического лица», то по новому законодательству появляется «наименование», «место нахождения» и «адрес юридического лица». Место нахождения юридического лица указывается в учредительном документе (Уставе), но теперь место нахождения – это только наименование населенного пункта (муниципального образования), в котором произведена государственная регистрация организации. А сам адрес юридического лица указывается в ЕГРЮЛ. Причем теперь чтобы выбрать юридический адрес для регистрации ООО необходимо учитывать определенные требования: юридическое лицо несет риск неполучения юридически значимых документов по адресу, указанному в ЕГРЮЛ, а все сообщения считаются доставленными по указанному адресу, даже если компания там не находится. Все коммерческие организации должны иметь фирменное наименование.

Общество с ограниченной ответственностью может состоять из одного лица. Требование о том, что ООО не может иметь в качестве единственного участника другое общество, состоящее из одного лица перешло в статью 66 ГК РФ (статья о хозяйственных обществах), поэтому исключение условия из статьи 88 ГК РФ, которая посвящена ООО, ничего не меняет. Таким образом, единственным участником ООО не может быть юридическое лицо, состоящее из одного участника.

В Гражданском кодексе появилась новая статья 53.1, которая вводит ответственность уполномоченного выступать от имени организации, членов коллегиальных органов и лиц, определяющих действия компании. Такое лицо обязано возместить убытки, причиненные по его вине юридическому лицу, если будет доказано, что оно действовало недобросовестно или неразумно. Ответственность несут члены коллегиальных органов, (кроме голосовавших против, или добросовестно не принимавших участия в голосовании), а также лица, определяющие действия юридического лица. Причем, соглашение об устранении или ограничении ответственности таких лиц, ничтожно.

Обращаем Ваше внимание, что в связи с существенными изменениями в гражданском законодательстве с 1 сентября 2014 года, некоторые пункты Уставов ООО и ЗАО будут не соответствовать нормам действующего законодательства. В первую очередь, это касается фирменных наименований юридических лиц, которые должны соответствовать Гражданскому Кодексу РФ (раздел 7). Кроме того, изменяется порядок принятия решений участниками общества. Например, принятие решения участниками ООО и состав участников, присутствующих на голосовании, подтверждается путем нотариального удостоверения (если иной способ не предусмотрен Уставом) либо решением, принятым всеми участниками единогласно. Для ЗАО (непубличного акционерного общества) – принятие решений и подтверждение состава участников осуществляется путем нотариального удостоверения или удостоверения лицом, ведущим реестр акционеров и выполняющим функции счетной комиссии.

Уважаемые клиенты, если Вам требуется зарегистрировать ООО, внести изменения в учредительные документы или в ЕГРЮЛ, привести Уставы юридических лиц в соответствие с действующим законодательством, приглашаем Вас в нашу компанию! Заказать услугу можно по телефону 8 (495) 507-49-56, либо на сайте в разделе: «Перерегистрация ООО онлайн».

Понятие и функции корпоративных юридических лиц

Под корпоративными юридическими лицами (сокращенно корпорация) понимают организации, осуществляющие деятельность коммерческого или некоммерческого характера. Данное понятие были внедрено в гражданское законодательство нашей страны Законом «о внесении изменений в главу 4 ГК РФ».

В соответствии со ст.65 ГК РФ, участники корпоративного юридического лица имеют право принимать непосредственное участие в работе компании, и осуществлять деятельность, которая позволяет им совершать контроль и управление компанией. Участники общества формируют высший управленческий орган, который и занимается всеми вопросами управления компанией.

К корпорациям могут относится не только организации, целью которых является получение дохода, но и структуры некоммерческого назначения.

В качестве корпораций могут выступать:

  • Производственные объединения и предприятия сельхоз назначения;
  • Кооперативы разных типов;
  • Общественные организации и благотворительные структуры;
  • Объединения владельцев недвижимости;
  • Общины малочисленных народов и реестр казачьих обществ.

Виды корпоративных юридических лиц

Корпорация, по сути, является формированием нескольких участников, которые вкладывают некие материальные ресурсы в развитие структуры в целом. Учитывая тот факт, что общая классификация понятия «корпоративное юридическое лицо» устанавливает, что данная организация может заниматься любым видом деятельности, различают следующие виды корпоративных структур:

  • Коммерческие корпорации. Это юрлица, основной задачей которых является предоставление товаров/ услуг или производственная деятельность, конечным итогом работы в которой будет получение прибыли, распределяемой между учредителями в соответствии с их долями в уставном фонде общества;
  • Некоммерческие структуры. Это объединения граждан, основанные на формировании организаций с определенной целью по интересам. Данный тип корпорации не устанавливает своей целью получение прибыли, и существует за счет добровольных взносов учредителей или третьих лиц.
    Кроме этого, различают также еще несколько видов корпоративных юрлиц. В частности, в отношении объединений акционерного типа, выделяют следующие виды корпораций:
  • Публичные АО. Это организации, которые свободно продают свои акции и привлекают новых участников производственного и управленческого процессов. Акции и прочие ценные бумаги таких компаний находятся в свободном доступе, и их может приобрести любой человек или компания;
  • Непубличные АО. Эти структуры не допускают в свою деятельность новых лиц, и свободные акции и ценные бумаги распространяются внутри компании среди ее постоянных участников.

Корпоративные членские права и обязанности

Права и обязанности участников корпорации прописаны в ст.65 ГК РФ. В соответствии с данным нормативом, акционеры имеют следующие права:

  • Своевременно и по запросу получать всю информацию о финансовом состоянии дел в компании;
  • Участвовать в формировании управленческих структур компании и оказывать влияние на некоторые производственные моменты;
  • Действовать от имени корпорации в вопросах, касающихся возврата долговых обязательств, и причинения убытков.

Помимо этого, допускается также наделение учредителей иными правами, которые отдельной главой прописываются в уставной документации корпорации.

Что касается обязанностей акционеров корпоративных структур, то они имеют следующие виды:

  • Участник компании обязан принимать участие в формировании материальных резервов организации;
  • Запрет в разглашении информации, которая предназначена исключительно для внутреннего пользования и считается конфиденциальной;
  • Запрет на совершение любых действий, которые могут поставить корпорацию в невыгодное положение, или же могут привести к убыточной деятельности.

Характеристика унитарных юридических лиц

Корпоративные и унитарные юридические лица имеют между собой много общих характеристик. Однако и различий между ними существует достаточно много.

В соответствии с положениями ст.65.1 ГК РФ, под унитарными юрлицами понимают компании, в которых учредители не являются их участниками деятельности и не приобретают членских прав, но при этом имеют вещные права на имущество компании.

К унитарным юрлицам можно отнести разнообразные государственные фонды и структуры, учреждения, которые контролируются муниципальными властными структурами, организации, чья деятельность связана с религией, разнообразные некоммерческие компании и публично-правовые объединения.

Виды унитарных предприятий имеют аналогичную структуру с делением корпоративных формирований. Однако, при упоминании унитарных структур, необходимо рассмотреть сущность этого понятия, чтобы узреть очевидные различия между ними.

Исходя из текущих основополагающих норм, унитарные предприятия могут быть разделены на:

  • Государственные, в которых имущество принадлежит государственным органам управления, и они же назначают ответственного за ведение деятельности компании;
  • Негосударственные. Эти структуры формируются и управляются обычными гражданами, которые по той или иной причине решили создать организацию, которая будет выполнять определенные функции;
  • Коммерческие. Это юрлица, основной целью которых является получение прибыли в следствие оказания определенных услуг, или в результате производственной деятельности;
  • Некоммерческие. Это добровольное объединение учредителей, каждый из которых вносит некую долю имущества в общий уставный фонд, который принадлежит компании. При этом целью организации не является получение прибыли, и чаще всего данные структуры объединены некоей целью или интересами.

Помимо того, унитарные организации могут быть публичными, то есть открытыми для доступа новых членов, и закрытыми, в которых не допускается появление новых участников.

Вам также может понравиться

Об авторе admin

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *